Adequaat personeelsadvies, Berg en Terblijt

U als ondernemer heeft zich reeds gerealiseerd dat een effectief personeelsbeleid veelal maatwerk betreft en kostbare tijd en aandacht vraagt. Tijd en aandacht die u misschien liever aan andere zaken zou besteden. U komt tijd tekort om de casuïstiek die u aan de hand heeft de juiste tijd en aanpak te geven en de administratieve beslommeringen goed te regelen.

Bij tijdrovende zaken denkt u aan alle vragen die uw medewerkers aan u stellen over verlof, zakelijke vergoedingen, en misschien ook wel over persoonlijke ontwikkelingswensen. Maar mogelijk denkt u in algemenere zin aan lastige verzuimdossiers; aan de correspondentie die u heeft gekregen van het UWV en aan wat er door deze uitvoerder van u wordt verwacht? Of aan werving en selectie, formatiebeleid- en beheer, ondersteuning bij reorganisatie en ontslag, toepassing van arbeidsvoorwaarden, collectieve arbeidsovereenkomst (cao), wet- en regelgeving, functioneringsvraagstukken, etcetera.
Maar het aannemen van een eigen personeelsfunctionaris of zelfs het inrichten van een afdeling personeelszaken gaat u als kleine of middelgrote ondernemer een stap te ver of is om kostentechnische redenen (nog) niet aan de orde.

Dit is waar ADEQUAAT personeelsadvies u uitkomst biedt. Nicole Ehlers, de deskundige en het gezicht achter ADEQUAAT personeelsadvies, helpt u met doelgerichte oplossingen. Haar inzet is om haar dienstverlening zo op uw bedrijf af te stemmen dat u zich als ondernemer kunt bezighouden met uw corebusiness. Lees: Met de doelstelling waar u uw bedrijf voor heeft opgezet.