Elephant HRD&M - Producten
Outplacement & Re-integratie 2e Spoor
E-mail naar Elephant HRD&M
5000 EUR
Outplacement & Re-integratie tweede spoor.
De bundeling van de krachten van onze vier vakunits leidt tot echte loopbaantrajecten. Zoals in: outplacement, re- integratie tweede spoor, loopbaanwending en loopbaanverdieping. Als u ergens echt de regie over uw loopbaan (her)pakt, dan is het wel langs deze weg!
Het uitgebreide, vrijblijvende en kosteloze kennismakingsgesprek met één van onze gespecialiseerde loopbaancoaches vinden wij vanzelfsprekend. U praat, wij luisteren. Op zoek naar de verheldering van uw vraag. En wij geven u inzicht in uw kansen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd onderzoeken u en wij of de samenwerking succesvol gaat worden. Want als dat niet zo is, heeft het aangaan van een verbintenis niet zoveel zin.
Natuurlijk vertelt de loopbaancoach wat wij voor u zouden kunnen betekenen en op welke wijze uw outplacement traject opgebouwd zou kunnen worden, welke andere van onze specialisten desgewenst kunnen worden betrokken en waarom dat zo is. Op uw verzoek vertaalt zich dat in een plan van aanpak (en offerte). Voor een nadere kennismaking met de te betrekken professionals klikt u op Wie is Wie.
Grofweg kennen wij vier verschillende outplacementprogramma's. Deze variëren van een enkele activiteit, zoals de 'Van Werk naar Werkweek' op Ameland, tot een zeer uitgebreid traject.
Welk van de vier outplacementprogramma's u kiest, hangt volledig af van uw vraagstelling, uw eigen voorkeur, verwachtingen, beschikbare tijd en budget. U mag natuurlijk wel een goed advies van uw mogelijke loopbaancoach verwachten.
U kiest voor het 'Precies Op Maat Outplacement traject' als uw behoefte aan ondersteuning in uw rol als sollicitant zich beperkt tot een paar concrete aandachtspunten, die met een beperkte inzet van middelen en tijd kunnen worden opgepakt en afgerond. U mag hierbij denken aan een assessment, een beperkt aantal coachsessies, een specifieke training, of een beperkte combinatie hiervan.
U kiest voor het 'Onbeperkt Outplacement traject' als uw vraagstelling dermate omvangrijk is, dat het onverstandig is om op voorhand inzet van middelen uit te sluiten. Bijvoorbeeld als u een loopbaanwending overweegt, of als u om welke reden dan ook langere stagnatie in uw loopbaan vreest en/of meer inzicht in uw functioneren wenst om betere keuzes te kunnen gaan maken. Voor een vast budget staan u dan gedurende de gehele (en in principe onbeperkte) looptijd van het traject alle middelen van ons bureau ter beschikking.
U kiest voor het 'Praktische Outplacement traject 'Werk in Zicht' als u uitsluitend praktische begeleiding en vaardigheidsontwikkeling nodig heeft. U weet u wilt en kunt, waarbij de begeleiding zich concentreert op het zo snel mogelijk in een soortgelijke functie elders weer aan de slag te komen. Dit programma leent zich ook uitstekend als onderdeel van een eigen mobiliteitscentrum in het geval van boventalligheid na reorganisatie. Onze coaches organiseren en realiseren dan dit programma bij de opdrachtgever in huis. U leest er meer over achter de navigatieknop werk in zicht.
U kiest voor het 'Snelkook Outplacement traject' 'Van Werk naar Werkweek' als u in zeer korte tijd heel veel meters wilt maken op het gebied van uw persoonlijke pres(en)tatie in uw rol als sollicitant. Samen met twee loopbaancoaches en maximaal zeven andere deelnemers trekt u zich een midweek terug op een zeer inspirerende locatie op (meestal) Ameland. Tijdens deze week werkt u aan uw eigen, dus echte verhaal en ontwikkelt u uw eigen, dus goede manier van vertellen daarover. Als resultaat wordt u een fantastische kandidaat voor de rollen die u passen. U leest er meer over achter de navigatieknop Rust, Ruimte Richting. De 'Van Werk naar Werkweek' kan ook worden opgenomen in de andere outplacementprogramma's. Tevens hebben wij ten behoeve van deze week een optioneel voortraject en een optioneel natraject ontwikkeld.